Technocrat-opfinderne bag denne anti-menneskelige bevægelse med at fortrænge menneskeligt arbejde bygger et system, der vil kontrollere enhver facet af menneskelig eksistens. Der er ingen moralsk eller etisk tilbageholdenhed uanset. Universal Basic Income (UBI) positioneres som Technocrat-løsningen, hvilket vil resultere i en permanent slaveklasse af menneskeheden, hvorfra der ikke vil være nogen flugt. ⁃ TN Editor
Automatisering kunne ødelægge så mange som 73 millioner amerikanske arbejdspladser i 2030, men økonomisk vækst, stigende produktivitet og andre kræfter kunne mere end opveje tabene ifølge en ny rapport fra McKinseyGlobal Institute.
”De uhyggelige forudsigelser om, at robotter vil tage vores job er overvurderede,” siger Susan Lund, gruppens direktør for forskning og medforfatter til undersøgelsen. ”Der vil være nok job til alle i de fleste sektorer.”
Alligevel vil opretholdelse af fuld beskæftigelse kræve en enorm revision af økonomien og arbejdsmarkedet, der konkurrerer eller overskrider nationens massive skift fra landbrugs- og fremstillingsdominerede samfund i de sidste 165 år, siger rapporten.
”Jeg tror, det vil være en vanskelig overgang,” siger Lund.
[the_ad id = "11018 ″]
Maskiner og kunstig intelligens spreder sig allerede hurtigt med fremkomsten af med selvkørende biler, software, der kan svare på kundeserviceforespørgsler og robotter, der kan håndtere samlebånd, vende hamburgere og tjekke lagerbeholdningen.
I en undersøgelse tidligt i år fandt McKinsey, at omkring halvdelen af alle arbejdsaktiviteter globalt har det teknologiske potentiale, der skal automatiseres, men den nye rapport giver en mere realistisk vurdering baseret på økonomiske, sociale og tekniske faktorer. Den konkluderer, at fra nul til en tredjedel af arbejdsaktiviteterne kunne blive forskudt af 2030.
I USA kunne 39 millioner til 73 millioner job blive ødelagt, men omkring 20 millioner af disse fordrevne arbejdstagere kan flyttes forholdsvis let til lignende erhverv, skønt de kan påtage sig lidt forskellige opgaver, siger rapporten. Det betyder, at 16 millioner til 54 millioner arbejdstagere - eller så meget som en tredjedel af den amerikanske arbejdsstyrke - skal omskoleres til helt nye erhverv.
Globalt kan op til 800 millioner arbejdere blive fordrevet, og så mange som 375 millioner kan have brug for at lære nye færdigheder til nye erhvervskategorier. Avancerede økonomier som USA, der har højere lønninger, er mere sårbare over for vedtagelsen af arbejdssparende teknologi.
Den beskæftigelsesvækst, der er nødvendig for at erstatte de udryddede job, kommer delvis fra selve automatiseringen - de nye medarbejdere, der er nødvendige for at betjene maskinerne, samt den øgede produktivitet og økonomiske vækst, som automatisering vil generere gennem større virksomhedsoverskud og højere lønninger. Imidlertid vil der blive skabt job på grund af stigende indkomster og forbrug, en aldrende befolkning, der vil kræve mere sundhedspersonale og investering i infrastruktur og vedvarende energi, siger undersøgelsen.
Job, der er mest modtagelige for automatisering, er fysiske i forudsigelige miljøer. Disse inkluderer arbejdstagere, der betjener maskiner, forbereder fastfood, indsamler og behandler data, har pant og udfører advokat- og regnskabsarbejde.
Job, der er sikrest fra virkningerne af automatisering involverer styring af mennesker, ekspertise på højt niveau og uforudsigelige miljøer. De inkluderer ingeniører, forskere, udbydere af sundhedsydelser, undervisere og it-fagfolk samt gartnere, blikkenslagere og ældreplejeudbydere.
Som et resultat forventes højtlønende ansatte at blive mindre påvirket af de store ændringer, fordi de har færdigheder, som maskiner ikke kan erstatte. Lavlønjob kunne også vokse hurtigt, delvis fordi de koster arbejdsgivere mindre, og det er derfor ofte ikke værd at erstatte teknologi, mens mange er i sundhedsvæsen, som f.eks. Det betyder, at mellemlønnen fortsat vil falde og udvide skillet mellem velhavende og lavindkomsthusholdninger, siger rapporten.
Den største udfordring, siger Lund, vil være at omskolere millioner af arbejdstageres midkarriere. Regeringer og virksomheder er allerede kommet til kort i omskolingen af arbejdstagere, der mistede job i recessionen fra 2007 til 2009.
”Det store spørgsmål er ikke:” Bliver der job? ” ”Siger Lund. ”Det store spørgsmål er, 'Vil folk, der har mistet job, få nye?' ”
Ifølge rapporten "er der få præcedens, hvor samfund med succes har omskoleret et så stort antal mennesker."
wpDiscuz